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某集团人力资源管理体系构建研究论文(PDF 75页)

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人事管理
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相关资料:
人力资源管理,管理体系构建,构建研究,研究论文
某集团人力资源管理体系构建研究论文(PDF 75页)内容简介
第一章绪论
第一章:绪论,简单的介绍了本文的研究目的和意义,并结合组织战略目标
第三章基于核心a&力模型的ZD集团招聘体系的构建
第三章基于核心能力模型的ZD集团招聘体系的构建
第三章,基于核心能力模型的zD集团招聘体系的建立,主要导入了核心能
第二章zD集团的概况及其人力资源体系设计构想
第二章ZI)集团的概况及其人力资源体系设计构想
第二章;ZD集团的概况及其人力资源体系建设构想,主要介绍了ZD集团
第五章基于平衡记分卡的ZD集团考核体系的构建
第五章:基于平衡记分卡的ZD集团考核体系的建立,主要在ZD集团导入
第六章ZD集团薪酬体系的构建
第六章:ZD集团薪酬体系的构建,主要是分析了ZD集团目前的薪酬体系
第四章ZD集团培训体系的构建与员工发展计划
第四章ZI)集团培训体系的构建与员工发展计划
第四章:ZD集团培训体系的构建及员工发展计划,主要针对ZD集团人力
表3—1核心能力库
表3—2 zD集团核心能力矩阵
表3—3 zD集团扳块总经理岗位职责说明书
表3—4 zD集团部门经理岗位说明书
表3—5 ZD集团实体工厂生产厂长岗位说明书
表3—6 zD集团管理人员匿试初试评价表
表3—7 zD集团专业人员面试初试评价表
表3—8 zD集团工作分析问卷
表4--3芭芭拉·格兰兹的员工激励因素调查结果表
表4—1对张三的能力评估表
表4—2张三个人年度培训与发展计划
表4—4人才储备的几个主要环节
表4—5 zD集团员工企业生涯规划调查问卷
表4—6 zD集团人力置换计划表
表4—7岗位后备人才培养手腔
表5—1 zD集团食品板块绩效记分卡
表5—2 zD集团目标权重分配表
表6—1 zD集团岗位工资等级表
表6—2 zD集团人力资源费用预估表
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