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心理测验方法概述(PPT 46页)

所属分类:
人力资源开发
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相关资料:
心理测验,方法概述
心理测验方法概述(PPT 46页)内容简介
第一部分 心理测验方法概述
一、心理测验定义
二、心理测验的起源与发展
三、心理测验的种类
四、心理测验的形式
五、心理测验的意义
五、心理测验的意义
第二部分  品德测评 
一、品德
二、品德测评
三、品德测评的依据
四、品德测评法
(二)问卷法
(三)投射技术
(四)其他测验方法
第三部分  能力测验
二、能力的概念
三、能力测验
斯坦福一比奈的智力测验
韦氏企业管理智力测验
瑞文标准推理测验
几种常见的能力倾向测验
(2)国内能力倾向测验介绍
2、行政职业能力倾向测验
三 道 样 题
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