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人力资源招聘管理培训教材(DOC 56页)

所属分类:
人力资源规划
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人力资源招聘管理培训教材(DOC 56页)内容简介
第一节 规避招聘中的“陷阱”.....1
一、避免就业歧视.....1
二、抵御求职欺诈.....2
三、把好入职体检关.....2
四、避免连带赔偿责任.....2
第二节 录用通知书的发放.....3
第二章 依法订立劳动合同.....5
第一节 信息披露与担保禁止义务.....5
一、签约中的信息披露.....5
二、签约中的担保禁止.....6
第二节 合同订立的基本要素.....7
一、合同订立的形式要求.....7
二、合同订立的时间要求.....7
三、合同成立的必要条件.....9
四、合同须有中文文本.....9
五、合同文本各执一份.....9
六、建立职工名册备查.....9
第三节 合同的主体、内容与期限.....10
一、劳动合同的主体.....10
二、劳动合同的内容.....11
三、劳动合同期限.....11
第四节 劳动合同无效的法律处理.....14
一、合同失效的原因.....14
二、合同无效的常见形态.....14
三、合同无效的认定.....15
四、合同无效的法律后果.....15
第一节 试用期不是白干期.....16
第二节 如何约定试用期.....16
一、约定试用期的方式.....16
二、试用期条款或协议的内容.....16
三、约定试用期的期限.....17
四、约定试用期的法律限制.....17
五、违法约定试用期的法律后果.....18
第三节 试用期内劳动合同的解除.....18
一、劳动者在试用期内解除劳动合同.....18
二、用人单位在试用期内解除劳动合同.....19
第四节 试用期管理的误区.....20
一、只约定试用期不约定劳动合同期限.....20
二、单方面“延期转正”或“提前转正”.....20
三、试用期满后迟迟不给劳动者转正.....20
四、试用期内随意解除劳动合同.....21
第四章 善用王牌条款“规章制度”.....21
第一节 规章制度的法律地位.....21
第二节 规章制度的生效条件.....21
一、实体要件.....21
二、程序要件.....21
第三节 规章制度的制定.....22
一、制定原则.....22
二、制定内容.....23
三、制定步骤.....23
第一节 用好服务期与违约金两大法宝.....23
第二节 培训协议签订技巧和注意事项.....27
一、慎重选定参训人员.....27
二、准确把握签约时机.....27
三、协议内容具体明确.....27
四、注意担保禁止义务.....28
五、积极创建留人机制.....28
第六章第六章 警惕身边的泄密者.....28
第一节 按照惯例流程合理设计保密程序.....28
第二节 签订保密协议的技巧及注意事项.....30
一、是否可以随意界定商业秘密的范围?.....30
二、是否需要与所有员工签订保密协议?.....31
三、保密协议期限是否不得超过合同期限?.....31
四、如何追究员工泄密的赔偿责任.....31
五、要员工保密,企业是否应支付保密费?.....31
第三节 签订竞业限制协议的技巧及注意事项.....31
一、应与哪些人约定竞业限制义务?.....31
二、签订竞业限制条款还是限制协议?.....31
三、竞业限制协议在何时签订比较好?.....32
四、竞业限制协议包含哪些内容?.....32
五、能够放弃对员工竞业限制的要求?.....32
六、竞业限制义务具体包含哪些内容?.....32
七、该如何约定限制的行业范围?.....32
八、支付竞业限制补偿金标准是什么?.....32
九、竞业限制补偿金应在何时支付?.....32
十、保密费能否等同于竞业限制补偿金?.....32
十一、如何约定违反竞业限制违约金?.....33
第七章 工作时间与休息休假.....33
第一节 工作时间.....33
第二节 休息休假.....36
一、公休日.....36
二、法定节假日.....36
三、探亲假.....36
四、婚假.....37
五、丧假.....37
六、产假.....38
七、公假.....39
八、事假.....39
九、病假与医疗期.....39
八、年休假.....40
第八章 警惕薪酬管理中的陷阱.....42
第一节 薪酬管理中常见的名词.....42
第二节 工资支付的基本规定.....45
一、工资支付的形式、周期、方式和时间.....45
二、工资支付标准的确定.....46
三、未依法支付工资的法律后果.....47
第三节 如何控制加班费成本.....47
一、计算标准.....47
二、加班费成本控制技巧.....47
第九章 不能剥夺的权利 五险一金实务处理.....48
第一节 社会保险.....48
第二节 住房公积金.....53
一、住房公积金的强制性.....53

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