员工培训与开发(ppt 47页)

主要内容
员工培训与开发的含义与作用
员工培训与开发的需求分析
员工培训与开发目标、方案及效果评估
员工培训与开发的技术和方法
新员工的引导和教育

 

 

员工培训与开发的定义
人力资源开发的定义
员工培训与开发
员工培训与开发的关系
培训与开发的基本特征
培训与开发理念的变化
培训与开发的作用
员工培训与开发过程
培训与开发需求分析
培训需求分析模型
胜任力模型
确立培训与开发目标
培训与开发方案的设计与实施
培训效果评估
对反应进行评估的实例
知识层次的评估
工作表现的评估
组织效益层次的评估
培训方案设计的总体流程图
培训与开发方法和技术
课堂培训方法
研讨法的适用范围
在职培训方法
以计算机为基础的培训技术
培训方法对培训目标有效性比较
新员工引导教育
新员工引导的目标与作用
引导教育与员工的组织社会化
职前教育的内容和程序
本讲思考题

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