如何招募甄选优秀人才(ppt 58页)
如何招募甄选优秀人才(ppt 58页)内容简介
主要内容
如何招募甄选优秀人才
测人才
以某公司人才能力框架为例
前台通用素质
简历筛选
简历筛选
1、渐入佳境
2、探寻过去
3、细节追问
常用心理测评技术
评价甄选技术
投射技术
图画心理学的基本理论
基于犯罪心理的分析技术
非语言行为分析
照片分析
笔迹分析技术
指纹分析
常会犯的问题、偏见
提升个人影响力的变速箱模型
写在最后
..............................
如何招募甄选优秀人才
测人才
以某公司人才能力框架为例
前台通用素质
简历筛选
简历筛选
1、渐入佳境
2、探寻过去
3、细节追问
常用心理测评技术
评价甄选技术
投射技术
图画心理学的基本理论
基于犯罪心理的分析技术
非语言行为分析
照片分析
笔迹分析技术
指纹分析
常会犯的问题、偏见
提升个人影响力的变速箱模型
写在最后
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