企业激励性薪酬方案设计指南(doc 75页)

主要内容
第一讲  薪酬的本质及薪酬管理
第二讲 薪酬管理常见的六大问题及其应对
第三讲 薪酬结构及其解析（一）
第四讲 薪酬结构及其解析（二）
第五讲  决定薪酬水平的三因素模型
第七讲  岗位评价及薪酬要素解析（二）
第八讲  岗位评价及薪酬要素解析（三）
第九讲  薪酬战略与薪酬调查
第十讲  制定薪酬战略的六大要点

..............................