设计企业员工福利概述(ppt 38页)

目录
第一节    员工福利概述
第二节    员工福利种类  
第三节    员工福利管理
   

 

第一节    员工福利概述
福利的比例越来越高
福利的意义
第二节    员工福利种类
美国企业对员工福利的支出 (1997年资料)
一、社会保险福利
老了之后靠什么生活？
养老保险
有多少人从事这种危险的工作？
工伤保险
工伤保险费缴纳分类表
基本医疗保险
失业保险
生育保险
五险一金缴费表（单位）
五险一金缴费表（个人）
广州市的规定
二、有偿假期
三、生活福利（1）
生活福利（2）
案例：弹性福利计划（Flexible-Benefit Plans)
第三节    员工福利管理
案例：年休假的管理
案例：年休假的管理规定
案例：病假的管理
假期申请程序
设计福利体系的原则

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