薪酬设计与福利体系(ppt 98页)

主要内容
一、薪酬管理的问题反思
二、薪酬设计的九种理论
三、薪酬设计的七步流程
四、薪资制度的激励方式
五、福利体系的激励方式
六、各岗位薪酬激励计划
七、薪酬设计的操作实务
八、薪酬导入的组织管理

..............................