人员的选拔与测评理论概述(ppt 31页)

哪一位更适合做国家领导人？
人才是如何影响绩效的？
人才素质的“冰山模型”
能力素质模型与岗位描述的区别
胜任力（Competency）的起源
胜任力(competency)的定义
人才测评技术体系
标准化测验技术
结构化面试
无领导小组讨论
文件筐测验
角色扮演
演讲答辩
360度评估反馈技术

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