集团负责人的绩效评价体系操作指引(doc 17页)

集团负责人的绩效评价体系操作指引目录：
一、明确考核的目标，考核的内容，考核的方法，考核的工具，岗位内容及特性，考核的指标。
二、明确绩效考核的目标
三、考核的内容
四、设计考核指标
五、考核方法的选择：考核的程序设计，考核者的选择，考核周期和考核方法的选择。
六、考核的工具
七、考核结果的运用
八、考核结果的反馈。

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