组织行为与绩效管理培训课程(ppt 49页)

组织行为与绩效管理培训课程目录：
一、制度创新是管理创新的基础、管理创新是技术创新的基础
二、房地产公司价值链
三、品牌服装企业价值链及业务总流程
四、影响决策质量的要素
五、高管需要培养的能力类别与内容
六、组织结构设计需要考虑决策、控制与协调机制
七、不同的激励方式带来的效果存在较大差异
八、信息系统的基本环节
九、企业主要信息系统分类
十、绩效管理模型
十一、绩效评估面谈“七个原则”与“FOSS”原则

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