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如何建立目标驱动的全面绩效管理体系(ppt 24页)

所属分类:
绩效考核
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相关资料:
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如何建立目标驱动的全面绩效管理体系(ppt 24页)内容简介
如何建立目标驱动的全面绩效管理体系目录:
一、我们有三个目标
二、岗位名称
三、爱情流程图
四、流程体系
五、支持战略流程的表单
六、支持策划、市场流程的表单
七、支持开发流程的表单(等待CMM最终确定)
八、支持销售流程表单
九、支持客服、实施流程的表单
十、行政后勤表单

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