哈佛经理人事策划标准分析(doc 12页)
哈佛经理人事策划标准分析(doc 12页)内容简介
哈佛经理人事策划标准分析目录：
一、人事策划基本标准
□ 树立经营理念
□ 企业发展原则
□ 确立人事政策
□ 制定人事管理计划
□ 人事计划的重要性
□ 制定人事管理计划的时间与程序
□ 编写人事管理计划的标准
□ 编写人事管理计划的要点
二、人事策划基本方法
□ 人力资源分类法
□ 人力需求预测法
□ 人力供给预测法
□ 人力资源确定法
□ 工作分析法
□ 职务设计激励法
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一、人事策划基本标准
□ 树立经营理念
□ 企业发展原则
□ 确立人事政策
□ 制定人事管理计划
□ 人事计划的重要性
□ 制定人事管理计划的时间与程序
□ 编写人事管理计划的标准
□ 编写人事管理计划的要点
二、人事策划基本方法
□ 人力资源分类法
□ 人力需求预测法
□ 人力供给预测法
□ 人力资源确定法
□ 工作分析法
□ 职务设计激励法
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