行政主任岗位职责(doc 3页)
行政主任岗位职责(doc 3页)内容简介
行政主任岗位职责内容提要:
原定工作职责
1、协助办事处经理对本部门进行管理。
2、参与销售目标与销售计划的制定。
3、负责CRM相关工作的实施
4、协助办事处经理贯彻执行公司各项制度、销售政策
5、制定费用使用计划,并监督实施
6、负责收取维修费及零配件销售收入
7、接待办事处有关客户的来电、来访及回复相关问题
修订工作职责
1、提报销售统计与分析报表,参与大区内销售目标与销售计划的制定
2、负责CRM客户基本资料、销售与服务管理之资料录入与分析,协助大区经理和A类办事处运用CRM进行过程管理
3、协助大区经理贯彻执行公司各项制度、销售政策,并检核执行状况
4、制定费用使用计划,并监督实施
5、跟催应收货款,定期提报应收货款追踪报表
6、跟催维修费及零配件销售收入的收取,负责零配件的库存管理、报表管理
7、接待办事处有关客户的来电、来访及回复相关问题
8、协助办事处经理对员工考核,负责员工考勤
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原定工作职责
1、协助办事处经理对本部门进行管理。
2、参与销售目标与销售计划的制定。
3、负责CRM相关工作的实施
4、协助办事处经理贯彻执行公司各项制度、销售政策
5、制定费用使用计划,并监督实施
6、负责收取维修费及零配件销售收入
7、接待办事处有关客户的来电、来访及回复相关问题
修订工作职责
1、提报销售统计与分析报表,参与大区内销售目标与销售计划的制定
2、负责CRM客户基本资料、销售与服务管理之资料录入与分析,协助大区经理和A类办事处运用CRM进行过程管理
3、协助大区经理贯彻执行公司各项制度、销售政策,并检核执行状况
4、制定费用使用计划,并监督实施
5、跟催应收货款,定期提报应收货款追踪报表
6、跟催维修费及零配件销售收入的收取,负责零配件的库存管理、报表管理
7、接待办事处有关客户的来电、来访及回复相关问题
8、协助办事处经理对员工考核,负责员工考勤
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