企业员工行为“职业化”培训讲义(ppt 31页)
企业员工行为“职业化”培训讲义(ppt 31页)内容简介
企业员工行为“职业化”培训讲义目录:
一、“职业”本体的特征
二、“职业”的两大群落比较
三、职业发展演化的历史轨迹
四、“职业化”的理论基础
五、职业性向:人-岗匹配性
六、职业意向:人-岗兼容性
七、职业学识:人-岗对应性
八、职业意识:“创造绩效”为主导
九、职业道德:“适应市场”为基点
十、职业意识-职业道德
十一、职业道德的时间效应
十二、职业道德的空间观念
十三、动词性“职业化”的途径
十四、优选员工职业资质的途径
十五、作实员工行为职业化的障碍
十六、职业化与社会文化的冲突
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一、“职业”本体的特征
二、“职业”的两大群落比较
三、职业发展演化的历史轨迹
四、“职业化”的理论基础
五、职业性向:人-岗匹配性
六、职业意向:人-岗兼容性
七、职业学识:人-岗对应性
八、职业意识:“创造绩效”为主导
九、职业道德:“适应市场”为基点
十、职业意识-职业道德
十一、职业道德的时间效应
十二、职业道德的空间观念
十三、动词性“职业化”的途径
十四、优选员工职业资质的途径
十五、作实员工行为职业化的障碍
十六、职业化与社会文化的冲突
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