企业的薪酬设计培训讲义(ppt 31页)
企业的薪酬设计培训讲义(ppt 31页)内容简介
企业的薪酬设计培训讲义目录:
一、奖金设计
1、考评奖金
奖金设计
2、项目奖金
3、年终奖
4、全勤奖
5、对公司贡献奖
二、津贴设计
1、交通(住房)补助津贴
2、女职工生生育津贴
3、节假日加班津贴
4、电话费津贴
5、出差津贴
6、结婚津贴
三、长期激励设计
(一)社会保障金
(二)员工持股计划
(三)退休金计划
(四)继续教育计划
(五)购房购车贷款(赠款)计划
四、形成薪酬体系文件
五、如何确定新员工的起薪
六、怎样处理员工的加薪要求
七、销售人员的薪酬设计
八、如何给技术人员发项目奖金
..............................
一、奖金设计
1、考评奖金
奖金设计
2、项目奖金
3、年终奖
4、全勤奖
5、对公司贡献奖
二、津贴设计
1、交通(住房)补助津贴
2、女职工生生育津贴
3、节假日加班津贴
4、电话费津贴
5、出差津贴
6、结婚津贴
三、长期激励设计
(一)社会保障金
(二)员工持股计划
(三)退休金计划
(四)继续教育计划
(五)购房购车贷款(赠款)计划
四、形成薪酬体系文件
五、如何确定新员工的起薪
六、怎样处理员工的加薪要求
七、销售人员的薪酬设计
八、如何给技术人员发项目奖金
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