人事科考核专员岗位职责(doc 1页)
人事科考核专员岗位职责(doc 1页)内容简介
人事科考核专员岗位职责内容提要:
工作内容:
1.参与制定公司的考核制度;
2.给每个员工建立考核档案;
3.月度考核结束后,公布考核结果,记入员工考核档案;
4.组织对新员工的考核;
权限与责任:
权限:
1.考核制度的建议权;
2.对考核的组织权和考核结果的汇总权
责任:
1.对考核工作的及时组织负责;
2.对考核档案的建立负责;
3.对考核结果的及时反馈负责
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工作内容:
1.参与制定公司的考核制度;
2.给每个员工建立考核档案;
3.月度考核结束后,公布考核结果,记入员工考核档案;
4.组织对新员工的考核;
权限与责任:
权限:
1.考核制度的建议权;
2.对考核的组织权和考核结果的汇总权
责任:
1.对考核工作的及时组织负责;
2.对考核档案的建立负责;
3.对考核结果的及时反馈负责
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