建筑工程公司综合管理部岗位说明书(doc 71页)

建筑工程公司综合管理部岗位说明书目录：
1、综合管理部
2、综合管理部经理
3、综合管理部贯标主管
4、综合管理部贯标助理
5、综合管理部企划主管
6、综合管理部企划助理
7、综合管理部研发助理
8、综合管理部行政主管
9、综合管理部行政助理
10、综合管理部信息助理
11、……

 

建筑工程公司综合管理部岗位说明书内容提要：
综合管理部是公司的综合管理部门，主要职能为：
1.组织公司企划工作；
2.组织开展公司研发工作；
3.组织公司贯标工作；
4.组织开展公司行政、后勤和行政档案管理工作；
5.组织公司信息管理工作；
6.作好对总承包经营管理企业的管理、支持与服务；
7.收集、整理和管理与本部门业务有关的各种内外部文件和资料；
……

综合管理部贯标助理：
岗位职责
1.参与公司ISO9000质量管理体系的建立、运行和保持工作；
1)参与组织公司质量体系文件的换版工作，协助提出换版策划，按分工起草《程序文件》和第三层次文件；
2)参与编制公司年度贯标计划，以及经批准后组织实施；
3)参与公司内部质量体系审核，协助贯标主管对内审中发现不合格项进行整改、检查、验证，并负责保管内审资料；
……

综合管理部企划主管：
岗位职责
1.起草、制定与组织实施公司发展战略；
1)起草公司中长期发展战略和年度发展计划，并根据外部环境和具体实施情况适时进行调整；
2)在投资评估主管协助下，负责对公司股份制改造进行可行性研究和分析，编写可行性报告，并适时提出策划报告；
3)负责对分公司管理模式和方式进行规划，组织公司有关部门编制分公司管理规章制度，以及具体贯彻实施；

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