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职业后期阶段个人职业规划(doc 5页)

所属分类:
职业规划
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个人职业规划
职业后期阶段个人职业规划(doc 5页)内容简介

职业后期阶段个人职业规划目录:
1、职业后期阶段个人的任务
2、个人职业特征
3、个人心理特征
4、家庭特征

 

职业后期阶段个人职业规划内容提要:
根据职业后期阶段个人特征、家庭变动及职业工作的变化,雇员个人有其特定任务。
(一) 学会接受权力、责任和中心地位的下降
首先,要从思想上认识新陈代谢的必然规律,心悦诚服的认可个人职业工作权力、责任的减小,以及工作中心地位的下降,求得心理上的平衡。
其次,将思想重心和生活重心从工作渐渐转移到个人活动和家庭生活方面,善于在业余爱好、家庭、社交、社区活动和非全日工作等方面,寻找新的满足源,来充实自己的生活,满足自己的生活需求。
(二) 基本竞争力和进取心的下降,学会接受和发展新角色
人到职业后期阶段,要勇敢的面对生理机能的衰退及其所导致的竞争力、进取心下降的客观事实,不沮丧,不气馁,重要的在于另辟蹊径,寻求适合于自己的新角色;以发挥个人的专长与优势。现实工作中,当师傅,带徒弟,培育新雇员;充任老师,对雇员进行技能培训;充当参谋、顾问角色,出谋划策,提供咨询;或者从事力所能及的事务性工作等等,均不失为适宜于职业后期阶段的好角色。
(三) 学会如何应付“空巢”
在职业后期,空潮的出现对于雇员来讲,是家庭生活的一大变化,也是人生的一大转折。应付好这一变动,对于雇员职业后期的工作和个人发展都是重要的。第一,思想重心应向家庭倾斜,多些时间给配偶,通过多种方式密切同配偶的关系。第二,因为职业工作所负责任小了,重心有所转移,个人时间增多,所以有条件发展个人业余爱好和兴趣,满足以前,由于肩负工作和家庭重担而难以实现的个人需求,与此同时,也充实和丰富了个人的空巢家庭生活。第三,注重社会人际交往,增进亲情和友情。第四,积极参加社会活动,寻找适宜的新职业。


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