酒店管事部经理岗位职责及素质要求(doc 1页)
酒店管事部经理岗位职责及素质要求(doc 1页)内容简介
酒店管事部经理岗位职责及素质要求内容提要:
1.保持整洁规范的职业形象,为属下树立典范。
2.督导领班和洗碗工的工作。
3.检查各种设备,确保其正常运转,发现问题,及时解决。
4.负责各种器皿的盘点工作,做好记录,并保管好。
5.申请购买必需的物品,如各种用具和清洗剂。
6.与宴会部领班、厨师长及各餐厅沟通,保证提供营业所需餐具。
7.督导和检查厨房区域的清洁卫生。
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1.保持整洁规范的职业形象,为属下树立典范。
2.督导领班和洗碗工的工作。
3.检查各种设备,确保其正常运转,发现问题,及时解决。
4.负责各种器皿的盘点工作,做好记录,并保管好。
5.申请购买必需的物品,如各种用具和清洗剂。
6.与宴会部领班、厨师长及各餐厅沟通,保证提供营业所需餐具。
7.督导和检查厨房区域的清洁卫生。
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