人事主任岗位职责(doc 1页)
人事主任岗位职责(doc 1页)内容简介
人事主任岗位职责内容提要:
1. 在总经理领导下负责酒店人事工作,起草有关人事工作管理的初步意见。
2. 负责按用人标准配备齐全各类人才,人尽其才,合理调配员工到最适当的岗位上,做好人才挖掘、引进工作。
3. 负责保存员工的人事档案,做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作。
4. 具体负责办理招聘、劳动合同签订或续签,以及职务任免、调配、解聘的申请报批手续。
5. 具体负责员工住房分配等管理工作及办理手续。
6. 管理员工食堂,指导食堂厨师做好每周食谱计划,监督厨房卫生状况,严格把关。
7. 做好每月考勤审核、登记,为财务部门提供准确的计算员工工资的依据。
8. 负责落实劳动安全保护,参与酒店劳动安全、工伤事故的调查、善后处理和补偿。
..............................
1. 在总经理领导下负责酒店人事工作,起草有关人事工作管理的初步意见。
2. 负责按用人标准配备齐全各类人才,人尽其才,合理调配员工到最适当的岗位上,做好人才挖掘、引进工作。
3. 负责保存员工的人事档案,做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作。
4. 具体负责办理招聘、劳动合同签订或续签,以及职务任免、调配、解聘的申请报批手续。
5. 具体负责员工住房分配等管理工作及办理手续。
6. 管理员工食堂,指导食堂厨师做好每周食谱计划,监督厨房卫生状况,严格把关。
7. 做好每月考勤审核、登记,为财务部门提供准确的计算员工工资的依据。
8. 负责落实劳动安全保护,参与酒店劳动安全、工伤事故的调查、善后处理和补偿。
..............................
上一篇:人事文员岗位职责(doc 2页)
下一篇:人事主任工作职责(doc 1页)
用户登陆
岗位职责热门资料
岗位职责相关下载