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人力资源战略管理课程(ppt 154页)

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人力资源战略
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人力资源战略,战略管理课程
人力资源战略管理课程(ppt 154页)内容简介

人力资源战略管理课程目录:
一、创新与人才战
二、新经济中价值变迁与战略性HR
三、从人事行政到人力资源
四、如何实现良好的业绩
五、以核心能力为基础的人力资源管理
六、事在人为,定位自己

 

人力资源战略管理课程内容提要:
 财务表现
 产品与技术开发能力
 市场占有率
 顾客满意度
 工作品质
 经营权与管理权集于一身,人事与财务被
  视为_________________
 人事部门被定为:
 一般行政单位
 传达或执行决策主管的重大人事政策
 解答员工有关人事方面的疑难杂症“________”
 处理劳资纠纷的“______”
 人事工作属一般行政工作,无须任何专业技能或经验。


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