人力资源管理与开发培训(ppt 121页)

人力资源管理与开发培训目录：
第一节  制定培训与开发计划
第二节  指导培训实施
第三节  培训质量与效果评估

 

人力资源管理与开发培训内容提要：
一、对组织人力资源现状的评价与分析
（一）考查组织目前的人力资源现状及未来所要求的人力资源供应
（二）考查组织能够获得的人力资源供应及其对人力资源的培训与发展需求
（三）评价与分析组织人力资源现状的常用指标
二、制定企业长期经营所需人力资源发展计划
（一）制定企业员工职业发展综合规划
     1、规划形式
     2、特点与运作程序
（二）制定员工个人职业发展规划
     1、规划形式
     2、特点与运作程序

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