人力资源管理体系建设的步骤(ppt 36页)

人力资源管理体系建设的步骤目录：
一、所需员工数量与质量的分析和预测
二、人力资源管理的部门建设
三、人力资源管理体系建设
四、人力资源管理工作的推进实施步骤

人力资源管理体系建设的步骤内容简介：
    现状：运销公司的人力资源管理职能被分割在公司办公室和财务部等不同的部门；尚有部分人力资源管理的职能存在缺失，如对岗位体系的规范、对员工的考核等，这些职能事实上不归属任何部门；作为公司办公室的职能之一，公司办公室难以具备并行使完整的人力资源管理职能。

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