人力资源管理现状分析(ppt 62页)

人力资源管理现状分析目录：
1、报告简介
2、人力资源管理框架
3、深交所人力资源管理现状分析

 

人力资源管理现状分析内容简介：
    工作步骤基于深交所目前的经营理念、价值观，明确人力资源战略未来的发展向建议将“人事部”改为“人力资源部”，明确人力资源部的定位，强化其支持交所战略目标、影响深交所组织行为的管理职能就人力资源管理的主要领域，如招聘机制、人员配置、员工培训及发展、薪酬体系、绩效评估及激励机制、价值观与企业文化等，作现状与远景的差异性分析明确人力资源战略的主要考虑点及相关策略在明确人力资源战略的基础上，考虑提供有效途径，保证员工有实施该战略的技能。

..............................