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某公司部门岗位说明书(doc 73页)

所属分类:
岗位职责
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相关资料:
公司部门岗位,岗位说明书
某公司部门岗位说明书(doc 73页)内容简介

某公司部门岗位说明书目录:
一、说明
二、销售中心职能
三、一分厂职能
四、二分厂职能
五、三分厂职能
六、研究所职能
七、装备部职能
八、检测中心职能
九、供运部职能
十、行政部职能
十一、人力资源部职能
十二、财务部职能
十三、总经理岗位说明书
十四、副总经理岗位说明书
十五、总工程师岗位说明书
十六、销售总助岗位说明书
十七、财务总助岗位说明书
十八、销售中心经理岗位说明书
十九、销售中心副经理岗位说明书
二十、一分厂厂长岗位说明书
二十一、一分厂副厂长岗位说明书
二十二、一分厂厂长助理岗位说明书
二十三、二分厂厂长岗位说明书
二十四、二分厂副厂长岗位说明书
二十五、二分厂厂长助理岗位说明书
二十六、三分厂厂长岗位说明书
二十七、三分厂厂长助理岗位说明书
二十八、研究所所长岗位说明书
二十九、研究所副所长岗位说明书
三十、装备部经理岗位说明书
三十一、装备部副经理岗位说明书
三十二、检测中心经理岗位说明书
三十三、供运部经理岗位说明书
三十四、行政部经理岗位说明书
三十五、人力资源部经理岗位说明书
三十六、财务部经理岗位说明书


某公司部门岗位说明书内容简介:
    本手册是企业组织结构和所有职能和关键管理岗位的说明,是企业的管理指南,也是企业的根本管理制度。各部门、分厂都必须按照本手册规定的职责履行,各管理岗位都必须按本手册规定的岗位职责、责任、权利和工作关系履行日常职责。
    由于企业管理和企业组织结构设置的动态性,如本手册所确定的部门、分厂以及各管理岗位的职责、责任、权利和工作关系发生变化,各相关部门和管理岗位人必须报直接领导批准后修订。原则上要求各岗位人员要达到本手册所规定任职资格中的学历和其他要求,但考虑到本企业的实际情况,如果由于人员表现突出或公司内特殊原因无合适人选,可适当降低学历要求,具体由公司人力资源部和岗位人的直接领导确定。


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