人力资源管理战略(ppt 82页)

人力资源管理战略目录：
一、人力资源管理的战略使命
二、人力资源管理面临的挑战
三、新时代人力资源管理的特点
四、人力资源管理实践

 

人力资源管理战略内容提要
1.新时代人力资源管理的特点：
2.知识经济时代－人才主权时代
3.面向客户的HRM，面向客户的产品和服务
4.人力资源管理的重心－知识型员工
5.人力资源管理的核心－价值链管理
6.企业与员工的关系的新模式－以劳动契约和心理契约为双重纽带的战略合作伙伴关系
7.HRM在组织中的战略地位上升，管理重心下移
8.HRM的全球化、信息化
9.人才流动速率加快，流动交易成本与流动风险增加，人才流动走向高风险、高回报的知识型企业
10.沟通、共识、信任、承诺、尊重、自生、服务、支持、创新、学习、合作、支援、授权赋能将成为人力HRM的新准则
11.HRM的核心任务是构建智力资本优势，HR管理者的角色多重化、职业化

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