如何看人不走眼之结构化面试技巧(ppt 55页)

如何看人不走眼之结构化面试技巧内容摘要：
评估中的十大误区：
像我
从众心理
晕轮效应
首因效应
近因效应
使用不相关的信息
忽视相关信息
盲点
相比错误
忽视动机匹配度
说谎所引起的生理参量异常变化主要有：
呼吸速率和容量异常，出现呼吸抑制和屏息；
脉搏加快，血压升高，输出量增加及成分变化，导致面部、颈部皮肤明显苍白或发红；
皮下汗腺分泌增加，导致皮肤出汗，双眼之间或上嘴唇首先出汗，手指和手掌出汗尤其明显；
眼睛瞳孔放大；
胃收缩，消化液分泌异常，导致嘴、舌、唇干燥；
肌肉紧张、颤抖，导致说话结巴，并出现一系列不自然的人体动作。
这些生理参量受植物神经系统支配。植物神经系统的指挥中枢在下丘脑而不在大脑皮层，一般不受人的意识控制，而是自主的条件反射运动。
商业道德/诚信：
每一个人有时候会不得不屈从或打破规则。你是否可以举例你曾经遇到的这种情况。
有时为了保证我们的诺言，人们不得不做出一些妥协。你不得不对你的标准做出以保证成功的最大妥协是什么？为什么？
你是否遇到过这种情况，交付链中的某些人因糟糕的质量指责你的组织，或其他人因为是他们出的问题？你是如何做的？
你是否遇到过，在供货链中客户或最终用户被第三方所欺骗，但客户却想你的组织提出要求？你是如何处理的？
是否遇到过这种情况，你的一个同事向你传达单位里某人的流言蜚语？你的反应是什么？
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