企业人力资源管理师培训(PPT 63页)

企业人力资源管理师培训———基础知识篇
考试内容所占比例
与上版变动情况
劳动法、人力资源管理、劳动经济学、统计学知识、计算机知识、写作知识

劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理

  

  基础知识一共占10分左右，去年单选6题，多选4题 各部分平均2道题

  重点看理论点，基本原则，流程框架，建立知识点的基本印象；企业管理、管理心理与组织行为为重点章节

第一章    劳动经济学

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