中国移动培训体系搭建思路课程(ppt 15页)

中国移动培训体系搭建思路课程目录：
一、培训现状分析
二、培训体系设计与推广总体思路
三、培训管理基本体系
四、实施计划

 

 

中国移动培训体系搭建思路课程内容摘要：
培训体系设计与推广总体思路：
1、以通信行业特性为设计基础：I T +服务
2、以公司现状为设计特色：省公司+市公司+分公司
3、以专业培训体系设计为蓝本：环境+讲师+教案+管理
4、以建立学习型组织作为目标：培训是应对变化的手段
实施计划：
第一阶段：15天
1、签定合作协议
2、组建项目组
3、项目组拟定实施计划
第二阶段：30天
1、调研与诊断阶段
2、项目组出具详细培训体系搭建方案，提交决策层
3、项目组拟定行事历
第三阶段：30天
1、体系文稿完成，项目组讨论通过，提交决策层
2、培训专兼职讲师选拔、训练及评聘完成
3、基础教案大纲制作完成
第四阶段：15天
1、文稿类试行推广，修缮相关办法及制度
2、硬件类筹建与辅导实施
3、项目最终评估验收

..............................