国安创想公司某年度培训规划(doc 6页)

国安创想公司某年度培训规划目录：
一、目的
二、SWOT分析
三、整体策略
四、培训分类
五、培训费用预算原则
六、全年规划体系框架
七、全年培训具体内容规划

 

 

国安创想公司某年度培训规划内容摘要：
二、SWOT分析
优势：
1、公司高层的有力支持，并形成统一共识。
2、经过近两年的发展，公司已经形成了一定规模。
3、员工积极学习、主动适应组织变革的内在驱动力。
劣势：
1、员工整体缺乏必要的、基础的知识和技能培训。
2、中层管理人员是由业务人员直接提拔培养的，或是直接从外部招聘而来，缺乏必要的基础管理技能培训和文化整合式培训。

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