人力资源的发展与趋势(ppt 70页)

第一章、人力资源的发展与趋势
第二章、如何选别人才
第三章、用人的艺术　
第四章、人才的培养
第五章、如何留住人才
第六章、人力资源管理与企业文化

对企业文化的认识
 对企业文化的认识
文化是一种思想、信仰，他可以产生无穷的力量
企业文化形成于组织团队成员共有的态度
籍由企业的组织行为规范加以约束，可塑造更鲜明的企业文化
优秀的企业文化需有优秀的经营理念加以引导
一个卓越的企业应具备的文化精神：
　1、充满自信
　2、做事不马虎
　3、鼓励创新
　4、重视成长与利润
　5、充分认识到人是企业最重要的资源

 

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