福利管理员工作细则(doc 77页)

劳动力福利管理员工作细则

（1）本委员会设委员9人，除由本公司劳动福利员为当然委员外，其余由职员推选代表5名，工人推选3人充任。再由委员互1人为主任委员，任期除当然委员外，均为1年，连选得连任。
（2）本会设总干事1人，由委员互推兼任或聘会外人员兼任。
（3）本会委员、干事概为义务职。
（4）本会每月开会1次，必要时可开临时会议，会议由主任委员召集并任主席。
（5）主任委员因故不能执行职务时，应该在委员中委托1人代理。
（6）本会任务如下：
1．关于职工福利事业的审议、推进及督导事项。
2．关于职工福利金的筹划、保管及动用事项。
3．关于职工福利事业经费的分配、稽查及收支报告事项。
4．其他有关福利事项。
（7）本会办理福利事业设立员工福利社，其章程另订。
（8）依法提拔的福利金，应由本会存入银行保管，非经本会会议通过不得动用。

..............................