以KPI为核心的绩效管理体系(ppt 65页)

以KPI为核心的绩效管理体系目录：
第一部分：企业绩效与绩效管理
第二部分：以战略为导向的绩效管理体系
第三部分：案例－A集团绩效管理体系构建

以KPI为核心的绩效管理体系内容简介：
第一部分：企业绩效与绩效管理
绩效的概念：
绩效（Performance），也称为业绩、效绩、成效等，反应的是人们从事某一种活动所产生的成绩和成果。
我们通常所说的企业绩效，指的就是企业管理活动的效果和效率。后者是为前者服务的。企业的绩效包含着两层意思：
组织绩效，是组织的最终运营管理的成果
个人绩效，是个人是否按照规则去做事。

 

 

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