中小企业如何做好职业生涯管理(doc 9页)
中小企业如何做好职业生涯管理(doc 9页)内容简介
中小企业如何做好职业生涯管理
常听到从事企业人力资源管理工作的朋友提到,在招聘环节应聘者经常会问:“我所在的岗位将来在公司中的发展前景如何?”,从中不难看出职业生涯发展已经备受关注。
“人在职场”,职业生涯的规划与管理是每个人都有面临的问题,所谓职业生涯,是个体一生的工作经历,包括从事的职业、职位的变动及职业发展目标实现的整个过程。职业生涯的规划与管理,是具体设计如何实现职业发展目标的合理计划,是对个人职业发展的远景规划和资源配置。职业生涯
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常听到从事企业人力资源管理工作的朋友提到,在招聘环节应聘者经常会问:“我所在的岗位将来在公司中的发展前景如何?”,从中不难看出职业生涯发展已经备受关注。
“人在职场”,职业生涯的规划与管理是每个人都有面临的问题,所谓职业生涯,是个体一生的工作经历,包括从事的职业、职位的变动及职业发展目标实现的整个过程。职业生涯的规划与管理,是具体设计如何实现职业发展目标的合理计划,是对个人职业发展的远景规划和资源配置。职业生涯
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