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老板给予员工最诚恳的忠告(PPT 65页)

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员工管理
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老板给予员工最诚恳的忠告(PPT 65页)内容简介
老板给予员工最诚恳的忠告
现代企业员工培训课程
高处不胜寒:以老板的心态看问题
一.你的目的是让老板成功
“一般说来,时刻和老板保持一致并帮助老板取得成功的人,
往往最终会成为企业的中坚力量,自己也会成为令人艳羡的成功人士.”
-罗特希尔德(法国罗特希尔德财团第四代领导者)
HR忠告员工:赢得老板赏识得最好办法是帮助老板成功!老板是一棵大树,
只有大树茁壮茂盛,员工才能”靠着大树好乘凉”.
二.盯住老板的目标
“老板认为你能为他的成功尽心尽力,并能做出极限的杰出贡献。
老板的目标中隐含着对员工的期望和要求,不少职场人员验证了这一法则的价值所在。”
-史蒂夫.凯斯(美国在线公司CEO)
HR忠告员工:一般说来。老板总是从全局的角度看问题,
他所追求的目标可能比你想象得更高。基于此,你应该竭尽所能,
不断地把自己的工作目标推上新台阶,并由此抬高自己的眼光,
看到老板的期望所在,然后努力帮助他实现目标。
三.你要把公司看作是自己开的一样
“不管你在哪里工作,都别把自己当成员工—应该把公司看做是自己开的一样.
”事业生涯除了自己之外,全天下没有人可以掌控,这是你自己的事业.”
-安迪.葛洛夫(美国英特尔公司总裁)
HR忠告员工:没有人都强拉硬拽地牵着你成功,也没有人能阻挠你
自己达成自己的目标.你只有主动地工作,才能获得工作长久的报偿.
四.负责任尽义务是成熟的标志
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老板给予员工最诚恳的忠告(PPT 65页)