您现在的位置: 精品资料网 >> 人力资源 >> 员工管理 >> 资料信息

做一名成长型员工(PDF 58页)

所属分类:
员工管理
文件大小:
2559 KB
下载地址:
相关资料:
成长型
做一名成长型员工(PDF 58页)内容简介
第一篇:找准位置:认清角色做对事
第二篇:管理上司:沟通力就是影响力
第三篇:100%执行:对事情结果负责
第四篇:心态建设:为别人打工更为自己工作
第五篇:芳兰效应:下属的忠诚度管理
第六篇:职业发展:上司就是明天的你
“社会角色”的简称。
指个人在社会关系位置上的行为模式。
它规定一个人活动的特定范围和与人的地位相适应
的权利义务与行为规范,
是社会对一个处于特定地位的人的行为期待
什么是人性
人性就是在一定社会制度和一定历史条件下形成的人的本性
上下级关系为什么要谈人性
忠臣为何被皇帝杀
问: 屈原为什么会企业管理?
岳飞为什么被陷害?
韩信为什么被杀?
贤臣如何给皇帝提意见
下属是如何产生的
上下级关系的本质
..............................
做一名成长型员工(PDF 58页)