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某公司新员工入职培训之五星自我管理法(PPT 41页)

所属分类:
入职指引
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相关资料:
新员工入职培训,自我管理,管理法
某公司新员工入职培训之五星自我管理法(PPT 41页)内容简介
借鉴古今中外成功失败人士案例
提炼自身十几年创业与管理感悟
结合中国传统文化与公司现状
价值:一种事物能够满足另一种事物的某种需要的属性,
称之为“价值”。
价值观是指一个人对周围的客观事物(包括人、事、物)
的意义、重要性的总评价和总看法。
必须做有价值的事情!!
一个人之所以成功,是因为他做的事情有价值;
一个公司之所以成功,是因为它为社会创造了价值。
忘记目标,盲目行动
效能低下,止步不前
不主动关注能力发展
欲望:想得到某种东西或达到某种目的的要求。
欲望是人类产生、发展、活动的一切动力。
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某公司新员工入职培训之五星自我管理法(PPT 41页)