某公司质量管理职能与岗位职责概述(DOC 9页)

一、岗位基本信息
一、部门基本信息
七、职业发展通道
三、主要工作职责（按重要性排序）
三、部门岗位设置
二、岗位设置目的
二、部门定位
五、工作特征
六、任职资格
四 部门主要职责
四、主要工作关系
1质量改进1.1根据质量统计报告，组织相关部门调查分析重点质量问题，制定改进措施；
1质量改进1.1根据质量统计报告，组织相关部门调查分析重点质量问题，制定改进措施；
1质量管理体系的建立与完善1.1组织开展公司质量体系的建立和完善工作；
1过程质量检验1.1承担半成品、在制品的质量检验工作；
1.1组织公司质量体系的建立和完善工作；
1.2根据质量调查结果制定质量过程控制改进方案，组织推广实施；
1.2监督生产车间实施生产过程自检；
1.2制定公司质量方针和年度质量目标，组织编制年度质量计划并监督实施；
1.2制订公司质量方针和年度质量目标，编制年度质量计划并组织实施、检查及考核；
1.3承担整个产品全方位质量稽查工作，督促整改质量问题；
1.3生产车间进行首检、巡检、抽检；
1.3组织应对外审及其他第三方审核，并监督整改不合格项；
1.3编制审核、监督检查管理评审计划并组织实施，
配合外审等第三方审核，对不合格项提出整改计划并监督执行；
1.4对出现频次超过3次或者较严重的质量问题，组织制定永久措施、
1.4根据产品工艺及用户要求，编制新产品的质量控制计划和提出检验手段，并组织实施；
1.4组织编制新产品质量控制计划、制定检验手段并组织执行；
1.5组织整理并归档质量调查报告。
1.5组织推行生产工序自检人员加强生产过程控制。
1.5维护与发布体系和认证产品信息；
1.品质管理部职能说明书
1.质量管理体系的建立与完善
10.1协助其他部门工作，并承办公司领导交办的其他工作。
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