教师资格面试结构化面试讲义（DOC 38页）

第一章 教师资格结构化面试简介.....1
第二章.....教师资格结构化面试礼仪.....4
第三章.....职业理解与认知能力（职业认知）测评要素.....8
第一节.....职业理解与认知能力解读.....8
第二节.....职业理解与认知能力命题解读.....8
第三节.....职业理解与认知能力真题详解.....10
第四章.....逻辑思维能力（思维品质）测评要素.....12
第一节.....逻辑思维能力解读.....12
第二节.....逻辑思维能力命题解读.....12
第三节.....逻辑思维能力真题详解.....13
第五章.....教育教学实践能力测评要素.....15
第一节.....教育教学实践能力解读.....15
第二节.....教育教学实践能力命题解读.....15
第三节.....教育教学实践能力真题详解.....16
第六章.....人际关系处理能力测评要素.....17
第一节.....人际关系处理能力解读.....17
第二节.....人际关系处理能力命题解读.....17
第三节.....人际关系处理能力真题详解.....18
第七章.....应急应变能力测评要素.....20
第一节.....教师应急应变能力解读.....20
第二节.....教师应变能力命题解读.....20
第三节.....教师应变能力真题详解.....21
教师资格考试是贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020 年）》的
重要举措，是依据《教育部关于开展中小学和幼儿园教师资格考试改革试点的指导意见》（教
师函[2011]6 号）和《教育部办公厅关于 2012 年扩大中小学教师资格考试改革和定期注册
制度试点工作的通知》（教师厅[2012]1 号）文件开展实施的考试项目。
教师资格考试的命题依据是教师资格考试标准和考试大纲。考试标准包括幼儿园、小学、
初级中学、高级中学四个阶段教师资格考试标准。考试大纲包括笔试和面试两部分。其中，
结构化面试的测评要素，是严格依照《中小学和幼儿园教师资格考试标准（试行）》、《中小
学和幼儿园教师资格考试大纲（试行）—面试部分》以及《中（小）学教师专业标准》的要
求进行设置的。
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