某纺织布业有限公司绩效指标词典(DOC 54页)

第一部分：江门卓益2007年战略地图.....1
第二部分：战略主题解释.....2
第三部分：战略主题强相关识别.....3
第四部分：各部门KPI分解、定义及规划.....4
01、营销部KPI分解、定义及规划.....4
（1）营销部KPI分解图.....4
（2）营销部部门KPI定义表.....5
（3）营销部2007年KPI规划.....7
02、开发部KPI分解、定义及规划.....9
（1）开发部KPI分解图.....9
（2）开发部部门KPI定义表.....10
03、计划部KPI分解、定义及规划.....12
（1）计划部KPI分解图.....12
（2）计划部部门KPI定义表.....13
04、物流部KPI分解、定义及规划.....18
（1）物流部KPI分解图.....18
（2）物流部部门KPI定义表.....19
（3）物流部2007年KPI规划.....20
05、财务部KPI分解、定义及规划.....21
（1）财务部KPI分解图.....21
（2）财务部部门KPI定义表.....22
（3）财务部2007年KPI规划.....24
06、人力资源部KPI分解、定义及规划.....25
（1）人力资源部KPI分解图.....25
（2）人力资源部部门KPI定义表.....26
（3）人力资源部2007年KPI规划.....28
07、各部门定性KPI评价表.....29
第五部分：江门卓益岗位KPI.....31
01、营销部岗位KPI.....31
（1）营销部助理岗位KPI.....31
（2）业务员岗位KPI.....32
（3）销售内勤岗位KPI.....33
02、开发部岗位KPI.....34
（1）设计员岗位KPI.....34
（2）设计助理岗位KPI.....35
（3）样板仓管员岗位KPI.....36
03、计划部岗位KPI.....37
（1）跟单组长岗位KPI.....37
（2）跟单员岗位KPI.....38
（3）染整跟单员岗位KPI.....39
（4）统计员岗位KPI.....40
（5）采购员岗位KPI.....40
（6）计划员岗位KPI.....42
（7）质检组长岗位KPI.....42
（8）质检员岗位KPI.....43
（9）巡检员岗位KPI.....44
04、物流部岗位KPI.....45
（1）发货员岗位KPI.....45
（2）总仓管理员岗位KPI.....45
05、财务部岗位KPI.....46
（1）总账会计岗位KPI.....46
（2）成本会计岗位KPI.....47
（3）出纳岗位KPI.....48
06、人力资源部岗位KPI.....49
（1）总务内勤岗位KPI.....49
（2）人事文员岗位KPI.....50
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