安全意识培训教材(PPT 45页)

课程内容
第一章 安全意识的重要性
二、谁是安全最大的受益者——首要问题
三、法则推理
法则1、安全知识胜于安全设施
安全知识：是指人们面对风险时，知道该怎么做，包括安全规程、安全制度、安全常识等等。
法则2、安全意识强于安全知识
安全意识：是指在人们的思想意识中对于安全的认识，包括安全价值观、安全警惕性等等。
四、托塔斯泰的三问三答
第一、这世界最重要的人
是谁？
第二、这世界最重要的事
是什么？
第三、这世界最重要的时
间是？
第一、你面前和你旁边的人。
第二、你正在从事的事情。
第三、此时此刻。
第二章
安全事故案例
案例-猴王失火事件
未及时避免安全隐患
发生时间：2011年12月10日
发生地点：猴王剧场仓库
伤亡人数：0（人)
事故性质：财产损失事故
事故类别：仓库失火
起因物：电气设备
事故原因：电气设施未规范装设、库房物品管理不善
一、事故经过
二、事故原因
三．事故教训和防范措施
四、工作必要消防常识
１、检查和整改火灾隐
患的能力
２、扑救初起火灾的能力
３、组织引导人员疏散逃
生的能力
４、消防安全知识宣传教
育培训的能力
1、懂基本消防常识
2、懂消防器材使用方法
3、懂逃生自救技能
1、会排查安全隐患
2、会扑救初起火灾
3、会组织人员疏散
每一个安全事故的教训都是惨痛的
每一个安全事故的发生都有其必然性和偶然性
每一个安全事故轻则造成经济损失，重则危及生命
五、员工示范图
安全隐患设备运行区
安全隐患违规工作
安全隐患危险动作
安全隐患易燃物物堆积
第三章
浅谈日常安全隐患
第一节日常工作中
一、人员的不安全行为
1、产生的主要原因：不知道正确的操作方法；
虽知正确方法却想快点干完省略必要步骤；
按自己习惯操作。
2、上班“十问”防事故：问身体状况是否正常
问心理状况是否正常
问工装是否佩戴规范
问班前是否进行了安全检查
问操作技术是否熟练掌握
问是否会处理工作中出现的异常
问自己周围是否存在危害因素
问工作中是否有不良习惯
问是否严格遵守安全操作规程
问是否注重消除危险隐患
“自我表现心理”
“经验心理”
“侥幸心理”
“从众心理”
“反常心理”
“逆反心理”
1、产生的主要原因：设备管理制度贯彻不到位
设备日常维护保养不到位
设备隐患排查制度落实不到位
设备缺陷排除不及时
2、认识安全标识
三、隐患治理
1.查管理（查制度、查会议、查学习记录等）
查思想（口头询问、考试等手段）
查隐患（拿问题检查表及照相机—做到“四有四必有”）
查整改（看现场及措施）
5.查事故处理（“四不放过”原则）
第二节日常生活中
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