某公司运作政策及程序教材(DOC 53页)

一、准备工作
一、培训生入店：
一、征求意见，了解需求。
一、报修单
一、收集部门月度培训计划
一、计划协调
一）培训计划制定
三、培训内容
三、实地参观
三、督促
三、确定培训计划
三、签订（续签）劳动合同
二、临时工入店
二、分析需求
二、发出培训计划一览表
二、培训安排
二、明确参观要求
二、电话报修
二）部门培训控制
五、员工擅自离职后的操作规程：
五、通报
六、员工离店
六、存档
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