查办案件工作流程及一般方法与谈话技巧课件(PPT 82页)

第一章  概        述
第二章  案件检查的管辖
第三章  案件检查的回避
第四章  受     理
第五章  初步核实
第六章  立        案
第七章  调        查
第八章  关于办案措施的使用
第九章  移送审理
第十章  审        理
第十一章  处分及其执行
查办案件工作流程及一般方法与谈话技巧 主讲：明玉清2011年9月
  第一部分
第一章  概 述
一、案件检查的基本任务
二、案件检查的基本要求
三、案件检查的方式
第二章  案件检查的管辖
一、职 能 管 辖
二、分 级 管 辖
三、特 殊 管 辖
一、回避的对象和情形
二、回避的方式和决定
第四章  受  理
一、接受违纪线索或材料
二、违纪线索和材料的审查
三、违纪线索和材料的登记
四、处    理
一、一般流程
二、对同级党委（党组）或它的    成员的初步核实流程
第六章  立    案
一、履行呈批手续
二、立案审批的时限
三、立案决定的通报和通知
四、重要、复杂案件的备案
第七章  调     查
一、调查的准备
二、证据的收集
三、调查时限及有关要求
四、错误事实见面材料 
五、提出定性处理意见
六、撰写调查报告
七、有关情况的处理
一、“两规”措施的使用
二、组织处理措施
三、暂予扣留、封存物品和涉嫌违纪所得查询、冻结存款等措施
四、边控、技侦措施的使用
一、审议移送审理材料
二、呈报分管领导审批
三、办理移送手续
四、移送审理后相关事宜
第十章     审理
一、审理工作的基本要求
二、案件的受理
三、案件的审核
四、案件的审议
一、党纪处分的批准权限
二、行政处分的批准权限
三、处分的执行
第十二章  做好调查后的有关工作
第二部分
一、策略类
二、方法类
第三部分
（一）谈话的目的
（二）“谈话”的特点
（三）谈话的主要分类
二、“谈话”的基本方法、步骤与技巧
（一）认真做好谈话前的准备工作
（二）
 （三）
（四）
重点展开
一  探
二   析
1、戒备心理及其行为表现
2、侥幸心理及其行为表现
3、拒供心理及其行为表现
三   攻
（一）营造一个有利于我的谈话氛围
( 二 )  攻心
四     立
不正确的思想或行为
24字方针
..............................