企业各类奖励方案及员工工作计划制定和表现评估(PPT 45页)

销售人员完成当月销售指标或累计完成销售指标，将根
据销售收入或毛利制定佣金奖励政策对销售人员进行奖
励，可分别按季度或年度结算。
销售人员的基本工资一般会低于其他人员的30%左右。
销售人员的佣金一般在1%-6%的范围，大多数贸易
性公司设定在3%-4%左右。
销售人员除佣金外，同样可以享受到公司的年终奖金
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