管理学管理思想演变讲义(PPT 84页)

教学内容简介
教学目的与要求
管理思想的发展
一、中国古代管理思想
二、西方古代管理思想
三、西方工厂制度初期管理思想
1、亚当·斯密分工观点
2、瓦特与博尔顿科学管理制度
3、罗伯·特欧文人事管理
4、查尔斯·巴贝奇作业研究、报酬制度
  管理思想的发展
一、科学管理理论
（一）泰罗的贡献
1、泰罗的三个实验
（1）搬运生铁块实验
（2）金属切削实验
（3）铁锹实验
2、泰罗制的主要思想
3、对泰罗思想的评价
（二）其他人的贡献
案例
二、法约尔的古典组织管理理论
（一）法约尔的主要思想
1、管理定义
法约尔的5种管理职能
大型工业企业技术职能人员能力比较
2、法约尔的14条管理原则
（二）对法约尔思想的评价
三、韦伯的理想行政组织理论
1、韦伯的“理想”行政体系
2、韦伯的权力论
3、韦伯的贡献和缺陷
四、总结
科学管理的基本思想
古典管理理论的特点
  管理思想发展
一、霍桑试验
一、霍桑试验
1、照明试验
2、继电器装配室试验
3、大规模访问与调查
4、接线板接线工作室试验
二、人际关系理论
三、评价
1、需要层次理论
人的需要可以分为五个层次
两个基本观点
2、双因素理论
3、X、Y理论
“X”理论
“Y”理论
“超Y”理论
“Z”理论
二、“管理科学”学派
三、“决策理论”学派

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