企业管理咨询公司-五项时间管理(PPT 153页)

心态管理
目标管理
时间管理
学习管理
行动管理
定辉企业管理咨询有限公司
五项时间管理
目标
目标的重要性
目标产生积极的心态；
目标使你看清使命，产生动力；
目标使我们有生存的意义和价值；
目标是我们以结果为导向；
目标有助我们分清轻重缓急把握重点；
6、目标使我们集中精力，把握现在；
7、目标能提高企业管理，有助于评估进展；
8、目标使人自我完善，永不停步；
9、目标使人产生信心、勇气、胆量；
人们为什么不设定目标
害怕失败。
害怕耻笑。
不知道重要。
不知道方法。
人生六大目标领域
事业（工作）
设定目标的步骤
假如不会失败
敢于梦想
写下来
制定行动方案
人之所以伟大是因为目标伟大
设定目标要以终为始
如何设定目标——以终为始
终极目标（60岁后）
远期目标（10年）
中期目标（5年）
近期目标（1-3年）
本年目标
月目标
周目标
向上展望
向下俯视
目标包括哪些？
人生
终极目标
制定目标5项原则
量化
挑战
长短
时限
目标体系表（实例）
人物：杨明鑫
职务：总裁
年龄：28岁
公司：定辉企业管理咨询有限公司
设定目标的时间
上年度11月30日前设定明年目标
上月30日前设定下月目标
上周五前设定下周目标
头一天晚上设定明日目标

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