企业文化的动态演化概述(PPT 38页)

第2章  企业文化的动态演化
案例：IBM企业文化的沉与浮
如何推行三大原则？
企业文化的动态演化
2、企业文化的生成
二、企业文化的维系
2、维系工作如何实现？
希尔顿与如家企业文化层面比较
五、企业文化的动态管理
企业动态管理包括动态评估与动态调整两个方面。
案例：新希望企业文化寻根
企业文化寻源之一：企业领导自身
企业文化寻源之二：推崇和执行的经营管理方式
企业文化寻源之三：社会经济文化发展
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