企业事业单位人力资源管理介绍(PPT 47页)

人事管理售前沟通
市场定位
客户特征
企业人力资源管理的不同阶段
组织管理功能帮助企业随时随地掌握公司组织机构的情况，
对企业人力资源战略规划提供数据来源。
人员管理功能帮助企业对内部员工信息档案进行管理、统计
分析，为企业领导决策提供数据依据。
薪资管理功能帮助企业提升员工薪资发放效率和准确性，为企业人事成本控制提供数据依据。
产品应用效益－提升效率（针对操作层）
产品应用效益－分析优化人力结构（针对管理层）
产品应用效益－提升绩效、控制成本（针对决策层）
整体应用效益
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