淮南煤矿企业文化(DOC 39页)

（一）一般安全文化现象
（一）一般安全理念
（一）保护生命
（一）组建煤炭开采国家工程技术研究院
（一）职工收入增加快
（七）实施大病救助
（三）办好职业技术学院，培养大批优秀毕业生
（三）获得一批科研成果
（三）规范工资奖金管理
（九）对分离和改制单位进行有情补偿和后续支持
（二）分配结构不断优化
（二）瓦斯安全文化现象
（二）瓦斯安全理念
（二）解放生产力
（二）锤炼四支人才队伍
（五）提高不在岗人员收入
（五）积极影响行业
（八）做好职工疗休养和健康体检工作
（六）救济弱势群体
（十）职工上缴税收增幅大
（四）企业及员工获得多项荣誉
（四）吸引来大量人才
（四）推进管理创新
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